British Airways стана родово неутрален: Машките пилоти можат да се шминкаат, да имаат нокти и пунџи ако се чувствуваат како пилотки, исто и кабинскиот екипаж

Шефовите на авиокомпаниите, наводно, им рекле на вработените во интерен меморандум вчера „биди смел, биди горд, биди свој“ и рекле дека се надеваат дека освеженото упатство ќе биде „прифатено од сите без разлика на пол, родов идентитет, етничка припадност, потекло, култура и сексуален идентитет“.

Беше кажано дека BA (British Airways) е при крај со прегледот на својата долгогодишна политика на униформа, откако ривалот Virgin Atlantic објави дека ја прави својата традиционална машка и женска униформа родово неутрална.

Неговите униформни упатства традиционално се поделени според полот, но неодамна се обиде да го модернизира својот имиџ и минатата година се откажа од „дами и господа“ во најавите во обид да направи „сите клиенти да се чувствуваат добредојдени“.

На машките пилоти и на кабинскиот персонал во BA им било кажано дека можат да носат маскара, кармин и вештачки трепки и да ги лакираат ноктите. Строгите правила за фризури, исто така се сменија – што значи дека мажите сега можат да носат „машки пунџи“ – а целиот персонал сега може да носи чанта, без оглед на нивниот пол или родов идентитет.

Но, авиокомпанијата сепак ќе ја задржи својата забрана за видливи тетоважи. Тие, исто така, нема да прават никакви промени на нивната физичка униформа, со машки и женски униформи специфични за полот.

Портпаролот на BA изјави: „Горди сме на сите наши колеги во British Airways и посветени сме на инклузивна работна средина. Работевме со нашите луѓе за да создадеме ажурирани упатства за дотерување, убавина и додатоци, дозволувајќи им на нашите колеги да ја донесат најдобрата, најавтентичната верзија од себе на работа секој ден“.

Virgin Atlantic ја ажурираше својата единствена политика за да ги отстрани барањата за родова облека во септември.

Персоналот, вклучително и екипажот на авионот и пилотите, може да избере која униформа ќе ја носат: опцијата „црвена“ на компанијата, која претходно најчесто ја носеа стјуардесите, или опцијата „бургундска“ што претходно ја носеа машките стјуардеси. Ова вклучува дозволување на мажите да носат здолништа, а жените да носат панталони, како и зголемување на опциите за униформи достапни за не-бинарни членови на персоналот. Тие, исто така, воведуваат значки за заменки во обид да им овозможат на вработените да „носат униформи што го изразуваат нивниот вистински идентитет“.

Компанијата рече дека промената ја прави „најинклузивната авиокомпанија на небото“ и нејзините вработени се меѓу оние кои ги пофалија промените на социјалните мрежи.